Faut-il vraiment sortir de sa zone de confort ?! Vous avez, très certainement noté à quel point nous sommes abreuvés, envahis par des expressions, des mots voire des concepts et qu’à forceRead More…
Dans certaines entreprises, le télétravail a semble-t-il mis à mal la collaboration et renforcé les individualismes. Or, comme le démontre très justement, Ibrahima Fall, Directeur chez Eurogroup Consulting & Docteur en management,Read More…
Qu’est-ce que la confiance et quelles en sont les conditions d’émergence ? C’est ce que je vous propose de découvrir dans cette vidéo #10 publiée sur ma chaîne YouTube
Changer est souvent difficile ! Mais de quel changement parle-t-on ? Notre conception occidentale du changement est-elle la seule valable. Enfin, quels sont les 3 raisons principales de notre difficulté à changer.Read More…
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Quelques repères historiques La supervision s’inscrit dans les pratiques d’accompagnement. Elle est de plus en plus répandue mais n’est cependant pas nouvelle. Elle est née avec l’émergence du mouvement analytique. On parlaitRead More…
Qu’est-ce que la transformation digitale ? On entend parler, depuis quelques années, de transformation digitale. Mais de quoi s’agit-il au juste ! Ce terme est utilisé en France et est devenu populaire uniquementRead More…
Les entreprises sont souvent promptes à proposer à leurs salariés des formations ludiques. Ceci, pour plusieurs raisons. Tout d’abord, il faut savoir que la formation professionnelle continue (FPC) est une vielle dame puisqu’elleRead More…
Avant de lire cet article, je vous invite à lire celui intitulé « Stress au travail : sources, effets, coût, signaux d’alerte ». https://mariettestrub.com/stress-au-travail/ Je vous présente ici notre démarche de prévention du stress auRead More…
Voici quelques idées fausses concernant le changement que l’on entend de-ci, de-là, dans les entreprises. Attention, elles présentent des risques et peuvent produire des effets négatifs voire délétères. C’est la raison pour laquelle,Read More…